top of page

Over mij

Geboren (1968) en opgegroeid in Amsterdam.

Als dochter van een reclame-ontwerper en fotograaf heb ik vanaf jonge leeftijd geleerd om op een bepaalde manier naar dingen te kijken en schoonheid en humor te zien die een ander wellicht niet direct ziet.

Dat zien is universeel & ruim inzetbaar.

Ik ondersteun mensen graag om weer met een open blik te kijken naar hun mogelijkheden; vaststellen waar je nu staat in je werk/leven en bepalen waar je naartoe wil. Terugkijken naar waar je vandaan komt is hierbij van belang.

 

Mijn oprechte nieuwsgierigheid maakt dat ik altijd open sta voor nieuw & anders. Ik kijk altijd en vraag veel!

Als coach ben ik: 

  • eerlijk

  • creatief

  • humorvol

  • vol vertrouwen

  • gelijkwaardig

  • laagdrempelig

  • respectvol

  • kritisch

ACHTERGROND

Na het behalen van mijn VWO diploma, heb ik eerst in het buitenland gewerkt.

Bij terugkomst op 26 jarige leeftijd ben ik de opleiding Sociaal Pedagogische Hulpverlening gaan volgen terwijl ik al fulltime werkte in de Jeugdhulpverlening.

Al snel werkte ik als trainer & coach van ouders/begeleiders/hulpverleners en teams.

In 2004 heb ik een carrièreswitch gemaakt en ben ik organisaties gaan adviseren en begeleiden bij in-, door- en uitstroomtrajecten.

Tijdens mijn opleiding SPH had het keuzevak Loopbaanplanning al mijn interesse en naar aanleiding van een oriëntatie op de arbeidsmarkt, kreeg ik de kans om hier mijn werk van te maken.

Na 10 jaar in loondienst, heb ik in 2014 de grote stap gezet:

als Zelfstandig Professional aan de slag.

Mijn beide ouders hadden ieder een eigen zaak, dus verantwoordelijk zijn voor het 'verdienen van je eigen boterham' zit in mijn bloed.

Mijn werkwijze

Als freeride skiër heb ik één grote passie, namelijk het zetten van een "handtekening": een nieuw, eigen spoor in verse poedersneeuw!
Zorgen dat jij zelf een dergelijk 'nieuw spoor' kan creëren, is mijn grootste drijfveer.
Niet zozeer omdat je bent vastgelopen maar omdat je graag vooruit wil, daar waar jij het liefst in de huidige fase van je leven/loopbaan naar toe wil.

Eigen regie & verantwoordelijkheid houdt hierbij in dat iedereen de kans en de ruimte heeft om zelf beslissingen te nemen over de inrichting van zijn/haar eigen leven.


Op basis van een kennismaking/brainstorm worden wensen & behoeftes duidelijk. Vervolgens geef ik aan de hand van een voorstel invulling en uitvoering aan een (loopbaan)coachtraject waarbij het gaat om de vraag 'waar sta je nu in je loopbaan/leven, waar wil je naar toe en wat heb je nodig om daar te komen?'.

Trots ben ik op het feit dat ik telkens weer een goede band weet op te bouwen, op basis van vertrouwen en wederzijds respect.
Samen werken wij aan het creëren van een ander toekomstperspectief waarbij er vanuit vitaliteit en met plezier prestaties geleverd kunnen worden.

Hierdoor kan jij op een constructieve wijze mee veranderen met wat de (werk)omgeving van jou vraagt.

Door zicht te krijgen op wie je bent, waar je vandaan komt en waarom je doet wat je doet, kan je je aanpassen aan voor jou onbekende, nieuwe en uitdagende (werk)situaties.

Op deze manier kan je je beter voorbereiden op veranderingen en kan je een gezonde dosis stress inzetten (onderzoekende mindset) zodat het in je voordeel werkt in plaats van dat het jou op een negatieve manier parten speelt. Bewust worden ook van je eigen patronen en eigen belemmerende overtuigingen.
Iets gaan veranderen en volhouden omdat je het zo graag wil en het voldoening geeft. Ideeën, wensen omzetten in een plan, in daden. Doelen stellen en deze gaan behalen doordat je jouw doelen omzet in hele kleine stappen. Door kleine stappen te zien als het trainen van je spieren zoals bij (kracht)sport, ga je nu je brein trainen.

De focus ligt áltijd op gezondheid, mogelijkheden en gedrag.

Verantwoordelijkheid nemen, keuzes maken en ook mild kunnen zijn voor jezelf wanneer het even niet lukt, want dat overkomt ons allemaal. Dat betekent goed voor jezelf zorgen.
Goed zorgen voor jezelf houdt ook in dat je bijvoorbeeld nadenkt over de volgende aspecten:
- Neem ik voldoende de tijd om bij de dingen stil te staan, te reflecteren? (HERSTEL)
- Zorg ik goed voor mijn 'brein'? (STRESS)
- Welke personen in mijn leven zijn belangrijk? Wie geeft mij energie?

(ONDERSTEUNENDE RELATIES)
- Leef ik mijn waarden? Hoe wens ik door het leven te gaan? Doe ik het werk waar ik blij  van word?

 Wat is belangrijk voor mij? (ZINVOL LEVEN)
- Lach ik vaak genoeg? Is mijn glas half vol of half leeg? (POSITIEF DENKEN)
Ook duidelijk en eerlijk zijn, vertrouwen op je gevoel en trouw zijn aan jezelf.

Door coaching met mij kom je tot het besef welke aspecten van je leven jij wil veranderen.

Dat je op een andere manier van toegevoegde waarde wil zijn. Dat impliceert het maken van keuzes en dat geeft een gevoel van vrijheid.

 

Dit kan zich ook afspelen op het gebied van werk. (zie: LOOPBAANCOACHING)
 

IMG_2847.jpg

Mijn rol als coach

Ik zie veel mensen zoeken naar 'meer' of 'anders'. 

​In mijn rol als coach, ondersteun ik individuen of teams om hun potentieel te (her)ontdekken, te ontwikkelen en te benutten. Daarbij zullen wij ons focussen op het verkennen van de mogelijkheden en kansen, het overwinnen van beperkingen, en het aanmoedigen van ontwikkeling en groei.

​Dit kan zich afspelen op verschillende levensgebieden, zoals loopbaan, persoonlijke ontwikkeling, of (werk)relaties.

Door onder meer goed te luisteren, oprecht interesse te hebben en kritische vragen te stellen,

ondersteun ik een ieder om dieper inzicht te krijgen in hun wensen, drijfveren, en (voor)waarden.

Tijdens mijn coaching/trainingen combineer ik praktijkervaring met theoretische onderbouwing:

ik weet waar ik over praat.

Het gehele proces fungeer ik als een bron van motivatie, aanmoediging en ondersteuning.

Resultaat

Het hebben van nieuwe inzichten, het nemen van eigen verantwoordelijkheid en het pakken van regie!

Methodes & instrumenten waar ik o.a. mee werk

Coachen met ACT

Coachen met ACT (Acceptance Commitment Theory) richt zich op het ondersteunen van mensen om zich (opnieuw) te verbinden met hun kernwaarden en om effectiever om te gaan met moeilijke gedachten, gevoelens en fysieke ongemakken die hen kunnen belemmeren in het bereiken van hun doelen.

De werking van ons brein

De werking van ons brein is een complex proces dat de basis vormt van ons denken, voelen en handelen. Zicht krijgen op hoe jouw specifieke brein werkt, geeft minder stress, maakt jou vitaler, verbetert jouw prestaties en geeft meer plezier.

Vitaliteitspiramide

De snel veranderende wereld heeft op iedereen invloed. Het heeft een toename van het aantal stress gerelateerde klachten opgeleverd, in de privésfeer als werkgereleateerd. 
Op welke factoren heb jij invloed en welke stappen kan jij gaan zetten?

Huis van Herkomst

Welke waarden/overtuigingen heb jij van huis uit meegekregen? Wat waren de wensen & behoeftes van een ander en welke zijn nu van jou?

Hoe kan je deze eruit filteren omdat deze inmiddels belemmerend werken voor het zetten van een volgende stap in jouw persoonlijke ontwikkeling.

Loopbaanscan - Cirkel van Invloed & Betrokkenheid - Systeem interventies - Gedragspatronen - Omgaan met veranderingen (wel/niet gewenst, gepland) - Personal Branding - Storytelling -

Kernkwadrant van Ofman - Nemen van verantwoordelijkheid als volwassene

bottom of page